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一分鐘建立團隊(二手書贈品)

商品資料

作者:肯.布蘭查、亞倫.藍道夫、彼得‧葛雷奇|譯者:曾明鈺

出版社:晨星

出版日期:2009-10-30

ISBN/ISSN:9789861772967

裝訂方式:平裝

頁數:140

書況:普通

備註:有畫線

書況影片(商品之附件或贈品,請以書況影片為準)

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文字字級

點燃團隊戰力、帶領團隊升級的三大心法!
回顧近百年來的團隊,我們看到了高度成功團隊必備的四個重要因素,請先思考:
˙我們擁有共同的目的與使命嗎?
˙我們是否對運作過程意見一致?
˙我們是否能共同承擔運作原則?
˙我們能體諒與欣賞各自的角色嗎?



在21世紀,若想追求領導、創新、品質、服務、產量與滿意度的卓越與精湛,「發揮團隊力量」無疑是最佳方式!
創造卓越團隊的3個關鍵技巧
1、運用「資訊分享」技巧,建立高度的信任感與責任感。
2、使用「釐清界線」技巧,創造出負責任行動的自由權。
3、善用「自我管理」技巧,做出決定並得到最大的成果。



帶領團隊進階,讓公司全體得到最豐碩的成果!
只要活用3大原則,就能重新啟動團隊開關,讓團隊擁有高效動能,工作效率更上層樓,揮別貧乏無章法的過去!
你將不再:
老是覺得團隊缺乏效率
團隊成員已經失去活力
認為團隊不夠主動積極

作者簡介:

肯布蘭查(Ken Blanchard)
當代最具影響力的「領導力」作家之一,被譽為「全球最有影響力的領導力專家」之一,所著《一分鐘經理》曾於全球暢銷逾1300萬冊、共有37種語言版本。
他所創立的肯布蘭查企管人才培訓顧問中心,30年來已培育出數萬名經理人,因為其成就,他也在1991年榮獲康乃爾大學年度企業家。



亞倫‧藍道夫(Alan Randolph)
美國巴爾的摩大學經營與全球商業教授,同時也是該校全球商業研究中心總監,曾與肯布蘭查合著多部著作,其中《一分鐘潛能管理》在國內寫下逾3萬本的銷售佳績。



彼得‧葛雷奇(Peter Grazier)
「團隊創立」公司創辦人,數十年來鑽研促進員工參與的方法,其能力讓華爾街日報等媒體競相讚賞,1994年更榮獲品質參與協會的會長獎。

章節試閱
引言:帶領團隊工作更上層樓今日,在組織裡的成員,我們說他們是「為團隊效力」。這是因為組織裡的工作變得出奇的複雜,改變也不斷地在發生當中。有越來越多的企業,仰賴運用團隊去面對機動性十足的工作場域。可惜卻沒有多少人瞭解,該如何建立一個能讓成員充分發揮知識、經驗與動力的團隊。我們顯而易見地看到太多團隊失敗的例子,這些例子可能存在於運動界、企業界乃至於政府機構。因此即使有人寧可放棄團隊行動,選擇單搶匹馬作戰,似乎也不足以為奇。但我們卻深信在現代的工作環境中,這種逃避的方式並非有效率的解決之道。團隊升級!...
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