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Cheers雜誌 12月號/2011 第135期

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商品資料
內容簡介


總編輯的話 有聽要有懂

封面故事 一聽就懂的本事 從耳朵讀對老闆和客戶的心!
你是否有過這樣的經驗:跟老闆、客戶、部屬溝通時,明明都是用同一種語言,頻率卻老是對不上?或者事後發現,他講的明明是A,內心OS 卻是指B ?想要說對話、做對事、管好團隊,你都得學會穿透語言表面,從「聽懂」他們的心開始!文∣吳永佳

4大傾聽困境,完全突破 文∣黃國蓉
切換5級工作耳,聰明解碼 文∣吳永佳

情境1:聽懂老闆的話
台灣萊雅集團LUXE 美妝事業部總經理蔣吉吉敏
換位「翻譯」,直腸子也懂老闆心 文∣黃國蓉

情境2:聽懂客戶的話
保德信首席壽險顧問方國誠 聽出訊號,挖出他不自知的需求 文∣吳永佳

情境3:聽懂員工的話
君品酒店總經理李惠能 祭出耐心,不做指導式傾聽 文∣洪懿妍

技巧篇
卡內基訓練大公開 LADDER 25 招加強「聽力」祕笈 文∣吳永佳
同場加映:兩性傾聽 吳若權×林萃芬 交換彼此最舒服的讀心時刻 文∣洪懿妍


特別企劃 Korea

一句話,快速揭露韓國新世代的內心世界!街頭直擊!年輕人,你最關心什麼?
經濟、運動、娛樂、流行..各面向保持微妙又複雜關係的兩個國家年輕人,處境有相同,有不同:同樣迎接全球化浪潮衝擊;
同樣面對就業困難、薪資不漲的難題;同樣渴望追尋自己,創造改變。但在台北跟首爾,卻各自給出不同的答案。

新勢力
386世代看新世代 3種改變,翻轉職場與社會
新主張
「大集團專屬商學院」MBA學生的告白 進大公司不是我的王道!
新企業
韓國的Google+YAHOO! 網路龍頭NHN,放員工勇敢作夢
新舞台
獨家深入JYP和聲樂學院 直擊!韓流巨星的種子基地
圖片故事 韓國上班族的一天
採訪後記 為什麼是韓國?

Trend 趨勢
世界工作人 倫敦大學教授大衛‧葛雷伯 (David Graeber) 佔領華爾街的無名推手
全球視窗 賣CD不如賣門票? 解構「演唱會經濟學」?
網羅兩岸大將 「山寨」賈伯斯用小米打蘋果?

元氣辦公室
擺脫耳機線及沉重口袋 巧收納衣飾,運動零負擔!

People 人物

總編輯會客室 日本設計師水野學 一生最少要努力10年

CEO實戰錄 優比速(UPS)台灣分公司總經理李維潔 「小女生」外表,無礙我領軍起飛

Work 職場 職場hot&in

全球千家企業薪酬調查 2012科技業5大「薪」趨勢

2011亞洲人才創新論壇菁華之2 把Y世代變大將

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上班族酷英語 100 寫商業書信給客戶

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快樂經理人 當月主題 生意好卻沒賺?產品佳卻沒說服力? 職場5難題,讓數字來幫你 財務報表也能一眼就懂!

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實戰講義 張薇薇(台灣佳能資訊人事行政處總經理) 談工作生活平衡 烹飪教我的事:管理和樂活

新書搶先看 快樂工作, 從社長的25封信開始

沈方正專欄|別做白目人 「表面」服務並非長久之計

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