本研究採用質化與量化相結合的混合研究方法, 以工作要求-資源理論為基礎, 針對我國大學英語教師群體的工作倦怠現狀進行了科學的測量, 探明了影響該群體工作倦怠的主要工作特徵因素, 明確了該群體的主要工作特徵與其工作倦怠各維度的相關關係以及工作要求、工作資源對該群體工作倦怠各維度的預測性, 並建構了其工作倦怠的歸因模型。

退換貨說明：

會員均享有10天的商品猶豫期（含例假日）。若您欲辦理退換貨，請於取得該商品10日內寄回。

辦理退換貨時，請保持商品全新狀態與完整包裝（商品本身、贈品、贈票、附件、內外包裝、保證書、隨貨文件等）一併寄回。若退回商品無法回復原狀者，可能影響退換貨權利之行使或須負擔部分費用。