◎各章導讀，重點陳列，極速掌握得分關鍵！
人事行政大意是相當重要的科目，但也是因為其人事法規內容相當廣博，難以準備，故本書在各章前先以導讀大致說明各章要點，讓考生對於繁複的人事行政大意有概略印象，也更容易了解。
◎架構條理分明‧立即掌握命題方向！
本書課文儘可能摒棄冗長論述，採清晰條列方式，有系統加以組織整理，選取重點，幫助考生省時省力，準備完善。各章末還有歷年試題，考生可更全面接觸相關題型。
◎複選題型，考前演練，搶得必勝先機！
此外為因應複選題型，本書特別新增一篇複選題模擬測驗，讓考生搶先演練，不
目錄
第一章 考銓制度與人事機構基本概念
第一節 人事行政基礎理論
第二節 人事行政的範圍與內涵
第三節 人事機構與組織
第四節 人事分類制度
本章歷年試題總覽
第二章 考用與遷調基本概念與法制
第一節 考選基本概念與法制
第二節 任用基本概念與法制
第三節 陞遷基本概念與法制
本章歷年試題總覽
第三章 激勵與發展基本概念與法制
第一節 考績基本概念與法制
第二節 薪俸與福利基本概念與法制
第三節 訓練進修與在職培訓基本概念與法制
本章歷年試題總覽
第四章 維護與保障基本概念與法制
第一節 退
第一章 考銓制度與人事機構基本概念
第一節 人事行政基礎理論
第二節 人事行政的範圍與內涵
第三節 人事機構與組織
第四節 人事分類制度
本章歷年試題總覽
第二章 考用與遷調基本概念與法制
第一節 考選基本概念與法制
第二節 任用基本概念與法制
第三節 陞遷基本概念與法制
本章歷年試題總覽
第三章 激勵與發展基本概念與法制
第一節 考績基本概念與法制
第二節 薪俸與福利基本概念與法制
第三節 訓練進修與在職培訓基本概念與法制
本章歷年試題總覽
第四章 維護與保障基本概念與法制
第一節 退
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