近年來，東南亞及南亞國家經濟蓬勃發展，已成為全球經濟成長的亮點。其中印尼是東南亞最大的經濟體及人口最多的國家，同時也為台商生產布局的重點，若要持續拓展現有的市場領域，善用東南亞人力恐為須優先處理的議題，而印尼籍看護工在台人數快速增長，且因其工作領域深入台灣家庭，對於我國的風俗民情、文化及語言了解最深，故我國政府除了基於人權立場而關注其勞動權益外，更應思考如何協助認識我國企業、商品，甚至提供其培訓專業技能，使其成為台商前進東南亞市場的助力。本研究以印尼台商及印尼籍看護工為研究對象，分別從需求面與供給面來探討，規劃在台印尼籍看護工的整體培訓計畫，為我國企業培育可用人才，強化新南向國家人力資本。
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