本書將管理創新能力的訓練通過實驗形式展開。共分為五大實驗，分別為：創造力測試、是什
麼妨礙了創新能力、創新的價值系統、創新三步思維法、綜合實驗。並附錄有電腦輔助創新工具
(思維導圖類、創新能力輔助系統、靈感激發類、團隊頭腦風類等)。
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