本書進一步闡述變革時代的幹部所處的環境日益複雜，面臨的挑戰和難題越來越多，幹部必須掌握培養和評估下屬，快速提升自我價值的技巧和方法，在工作中發揮領導的榜樣作用，以解決具體工作中的各種難題。 本書從不同角度剖析當今組織的幹部及其部下在工作方式、思維模式等方面存在的亟待解決的問題，為當今的幹部提供了解決方案與成功範例：如何培養和引導下屬，如何正確評估下屬業績，如何提升自我價值……是各級幹部解決計畫、組織、領導和控制等管理難題的實用指南。 當今，舉為上下都在討論幹部能力建設問題，本書的出版，為各界幹部提升能力提供了一本鮮活易懂、切實有效的教材。
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本書進一步闡述變革時代的幹部所處的環境日益複雜，面臨的挑戰和難題越來越多，幹部必須掌握培養和評估下屬，快速提升自我價值的技巧和方法，在工作中發揮領導的榜樣作用，以解決具體工作中的各種難題。 本書從不同角度剖析當今組織的幹部及其部下在工作方式、思維模式等方面存在的亟待解決的問題，為當今的幹部提供了解決方案與成功範例：如何培養和引導下屬，如何正確評估下屬業績，如何提升自我價值……是各級幹部解決計畫、組織、領導和控制等管理難題的實用指南。 當今，舉為上下都在討論幹部能力建設問題，本書的出版，為各界幹部提升能力提供了一本鮮活易懂、切實有效的教材。
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