離散的植物讀冊選讀失智症哈拉瑞pink藤本樹霸凌者黃土水安倍回憶錄一個投機者的告白二戰不擔憂的後半生股市隱者

績效為王:新手主管的王牌帶人學 (二手書)

作者:王鳳奎
出版日期:2018-01-05
二手書交易資訊
你以為升遷是件天大的好消息,卻可能是個晴天霹靂的惡耗?不懂「帶人學」,就準備變成公司裡的夾心餅乾,讓上司和下屬把你壓到喘不過氣來!新手主管該要知道,老闆出錢,員工出力,主管拼績效;老闆不做的,員工不會 ...

一次學會高績效管理實務 (電子書)

出版日期:2015-11-01
一次學會高

績效管理

實務—循環性的PDCA管理活動 一、以PDCA結構切入,讓您輕鬆學習 二、詳實的步驟式說明,導入成功關鍵 三、理論與實務並重,企業可運用自如 ...

高績效管理 (二手書)

作者:能力雜誌
出版日期:2006-10-16
二手書交易資訊
在企業中,員工是如何被驅動?是現金?股票?升遷?是個人成長?還是怒罵責罰?答案皆有可能。隨著經濟的發展與變遷,企業創辦人的價值觀、公司的企業文化以及個人的期望需求等因素,不同的組織會呈現出多元化的激勵 ...

能力雜誌 9月號/2021 第787期:混合職場疫後拚成長 動態績效管理 (電子雜誌)

出版日期:2021-09-01
【動態

績效管理

】疫後「混合職場」成為新常態,然而當主管無法眼見為憑,如何確保達成績效目標?評估的績效指標又該如何符合職場新常態?動態績效管理,面向多元、內容嚴謹,更著重在日常管理的確實執行。包括:強化 ...

利用衝突:忘掉你學過的營造團隊合作!歷任Google、GE的專家教你,讓彼此沒共識的部屬一同完成大事

出版日期:2018-09-05
出版社:大是文化
二手書徵求
不要和諧、彼此不適、更沒有共識,居然是創造高績效團隊的主因,你不信?本書會給你意想不到的答案。聯想集團、奇異(GE)、華頓商學院教授、大都會人壽保險、紐約愛樂樂團……以及更多財星500大企業主管 重 ...

利用衝突:忘掉你學過的營造團隊合作!歷任Google、GE的專家教你,讓彼此沒共識的部屬一同完成大事 (二手書)

出版日期:2018-09-05
出版社:大是文化
二手書交易資訊
不要和諧、彼此不適、更沒有共識,居然是創造高績效團隊的主因,你不信?本書會給你意想不到的答案。聯想集團、奇異(GE)、華頓商學院教授、大都會人壽保險、紐約愛樂樂團……以及更多財星500大企業主管 重 ...

「人生大事之大商業時代」系列套書 (二手書)

出版日期:2017-09-13
二手書交易資訊
《一學就會的管理佈局:成為老闆的8堂先修班》《顧客優先的策略思考:公司賺錢的12堂經營必修課》《看穿對手的競爭攻略:成為贏家的42招商戰法則》三書共讀,迎接大商業時代我們都無法擺脫商業,但你可以決定你 ...

績效為王:新手主管的王牌帶人學

作者:王鳳奎
出版日期:2018-01-05
你以為升遷是件天大的好消息,卻可能是個晴天霹靂的惡耗?不懂「帶人學」,就準備變成公司裡的夾心餅乾,讓上司和下屬把你壓到喘不過氣來!新手主管該要知道,老闆出錢,員工出力,主管拼績效;老闆不做的,員工不會 ...

高績效管理

作者:能力雜誌
出版日期:2006-10-16
在企業中,員工是如何被驅動?是現金?股票?升遷?是個人成長?還是怒罵責罰?答案皆有可能。隨著經濟的發展與變遷,企業創辦人的價值觀、公司的企業文化以及個人的期望需求等因素,不同的組織會呈現出多元化的激勵 ...

資深HR的8大高效團隊管理術:績效管理PDCA×HR職責分工×核心人才評估×人力控管模式……從管理人才開始,培養企業發展的基礎力!

作者:鄧玉金
出版日期:2024-08-07
中高層主管必學?企業發展的根基──從「選才」到「留才」,8堂人力資源管理課!企業價值提升、核心人才思考、經典案例分析、績效優化方案……深入解析人力資源管理的核心策略!▎8堂超實用人力資源管理課!  本 ...

「人生大事之大商業時代」系列套書

出版日期:2017-09-13
《一學就會的管理佈局:成為老闆的8堂先修班》《顧客優先的策略思考:公司賺錢的12堂經營必修課》《看穿對手的競爭攻略:成為贏家的42招商戰法則》三書共讀,迎接大商業時代我們都無法擺脫商業,但你可以決定你 ...


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