企業的所有行為。都必須服務於企業的戰略目標。這些行為
被歸納並分成三類，即“目標”(想要達到的結果)；  “自我”
(行動者本人)；“他人”(與達到目標有關係的其他人)三個
因素。
    這三個因素彼此之間並非孤立，它們相互聯繫、相互依賴。
並會對彼此產生影響。三個因素之間可以實現恰當的平衡。這對
於達到目標而言意義重大——積極地塑造三個因素之間的平衡，
就能有效地達到目標。

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