內容提要

    本書是為高職高專院校經濟管理專業編寫的人力資源管理課程教材。全書共九個項目，分別講述了人

  力資源管理基本知識、企業組織結構設計與崗位分析、人力資源規劃、人員招聘與錄用、勞動關係管理、

  薪酬管理、績效考評、員工培訓、員工流失與團隊建設等內容。

    本書結構合理、形式新穎、內

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