為了解國內勞動力變遷趨勢，本研究除蒐集、彙整有關產業、經濟結構發展、勞動力供需變化與轉型之外，並配合勞保等公務資料，追蹤分析2005年至2020年國內勞動力因社會、產業、經濟結構轉型所致之部門移動以及就業模式之轉變；透過問卷調查、深度訪談等方式，了解並掌握不同規模、行業廠商對於勞動力運用現況、職能培訓需求等，及對於重要議題與時勢之應變與因應等。最後試圖運用上述實證結果，探究勞動市場產業人力趨勢之發展與特性，綜整提出分析建議。
作者簡介：
陳麗萍（勞動部勞動及職業安全衛生研究所）
彭素玲（財團法人中華經濟研究院）
目錄
目次v
圖目次vii
表目次ix
第一章緒論1
第一節研究背景1
第二節研究主旨與研究架構1
第三節研究方法3
第二章文獻回顧7
第一節勞動市場之變遷趨勢與特色7
第二節影響勞動市場長期變遷之重要因素20
第三節影響國內勞動市場發展之重要議題及相關討論51
第四節小結54
第三章勞保資料觀察-我國勞動市場人力趨勢探討58
第一節勞工保險之被保人資料庫：整體趨勢58
第二節勞工保險之被保人資料庫：進出異動分析86
第三節退保者再就業之特性觀察分析117
第四節小結 148
第四章問卷調查-我國產業情況及人力需求157
第一節調查規劃與設計157
第二節調查結果分析160
第三節調查結果彙整比較184
第四節小結198
第五章訪談事業單位決策管理人員記錄重點分析204
第一節深度訪談規劃204
第二節訪談結果彙整207
第三節訪談結果彙整：依據不同產業類型（象限）探討233
第四節小結242
第六章結論與建議247
第一節結論247
第二節建議250
後記253
參考文獻254
附錄一勞保資料整理分析相關圖示259
附錄二問卷設計與調查結果報表353
附錄三深度訪談題綱 431
目次v
圖目次vii
表目次ix
第一章緒論1
第一節研究背景1
第二節研究主旨與研究架構1
第三節研究方法3
第二章文獻回顧7
第一節勞動市場之變遷趨勢與特色7
第二節影響勞動市場長期變遷之重要因素20
第三節影響國內勞動市場發展之重要議題及相關討論51
第四節小結54
第三章勞保資料觀察-我國勞動市場人力趨勢探討58
第一節勞工保險之被保人資料庫：整體趨勢58
第二節勞工保險之被保人資料庫：進出異動分析86
第三節退保者再就業之特性觀察分析117
第四節小結 148
第四章問卷調查-我國產業情況及人力需求157
第一節調查規劃與設計157
第二節調...
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