企業要具有競爭力，方法很
簡單，就是釋放員工的活力、智
慧與創造精神。成功不僅依賴優
秀的員工，更重要的是要有成熟
而行之有效的激勵機制。在深入
瞭解員工需求的基礎上，制訂恰
當的激勵策略，激勵每一個員工
去實現企業的預定目標。

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