勞工意識抬頭，勞資爭議案件每年數千件，89年更多達六千餘件。顯見勞資雙方對立的情況嚴重，然其中仍有許多員工不知爭議的關鍵點是什麼，依據的根據是什麼，而徒然浪費精力做無謂的抗爭與犧牲。本書站在勞工的立場，以勞動契約、工資、工時、休假、退休、職災、工作規則、罷工等篇章為分類，彙整了30個勞工權益問題，以案例導入、解析，容易閱讀，勞工均應人手一冊，實際了解、掌握自身權益。
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