「該做的,就下決心去做」,看似簡單,卻是最重要的原則。能在小事上貫徹實踐根本且重要的想法,便能獲得成功。這點非常重要,松下先生就是因此成功的。
作者簡介:
江口克彥
慶應大學畢業畢業後旋即進入松下電器任職 1976年起負責經營PHP研究所現任PHP研究所常務董事兼副總裁江口克彥先生在松下幸之助晚年的22年間任其機要祕書,備受松下先生倚重。此外,先後擔任「京都國際研究會」核心成員、亦參與「松下政經塾」、「歷史街道」協進會理事等職。著有《經營祕傳》、《成功的法則》、《主管的哲學》、《部屬的哲學》……等書。
目錄
目錄內容
序 往成功之路
第一章 成功的入門
法則1 有熱情,必能成功
聽風聲也可以開悟
1.萬事皆從熱情始
2.樂在工作
法則2 能令人感動者,能成功
好想聽聽你的聲音哪
3.不恥下求者,能得
4.給予批評者讚賞
5.討論問題直指核心
6.誠實
7.感謝之心
8.認真反省
9.不要忽略人際之間的感性言語
10.能力只要60分就可以了
11.汗水之中蘊藏著智慧的種子
12.如何成功?
法則3 積少成多,必能成功!
不可因小而不為
13.片斷詞句積疊而成的敘事詩
14.校正可以超過百次
15.每天都把例行工作做得完美
16.放低姿態出發
17.要常想到別人,不能只想自己
18.不要整天動腦袋,要用整個心去感受
19.在休閒之前請先勞動
20.「從零開始」思考法
21.靠努力還是靠運氣?
22.從那個角度看人是很重要的
第二章 成功道上
法則4 若有培育人之心,經營管理必然成功!
連續三天問同一個問題
23.要求自己再進步一點
24.向部下請益
25.注意傾聽,不吝給予對方稱讚
26.要有耐性
27.連續斥責3小時
28.昨天真的很對不起
29.「純金」的話
30.如何傳達自己的想法?
31.讓有個性人才發揮能力的方法
32.培育部下的四個要點
法則5 能自覺責任者能成功
這個人真親切哪!
33.必須提出清楚的經營方針
34.嚴守基本理念
35.眼睛看不到的關鍵因素
36.「寄放」的東西
37.公司是大家的
38.懷抱著使命感
39.價廉物美
40.全生命地投入
41.自許是有理念的哲人
42.冷靜思考,處理事物帶點感情
第三章 如何創造成功?
法則6 有正確的人生觀才能成功
「三重苦」讀書會
43.遵從自然的理法
44.自然理法中自有生成發展之道理
45.真正的誠實是什麼?
46.「根源祭壇」的由來
47.自覺到人類的偉大
48.一切都是為了實現人類社會的幸福
49.什麼樣的人才算成功?
50.活到160歲
補章 松下幸之助思想的基軸
卷末資料 松下電器發展的要因
後記
目錄內容
序 往成功之路
第一章 成功的入門
法則1 有熱情,必能成功
聽風聲也可以開悟
1.萬事皆從熱情始
2.樂在工作
法則2 能令人感動者,能成功
好想聽聽你的聲音哪
3.不恥下求者,能得
4.給予批評者讚賞
5.討論問題直指核心
6.誠實
7.感謝之心
8.認真反省
9.不要忽略人際之間的感性言語
10.能力只要60分就可以了
11.汗水之中蘊藏著智慧的種子
12.如何成功?
法則3 積少成多,必能成功!
不可因小而不為
13.片斷詞句積疊而成的敘事詩
14.校正可以超過百次
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