當一個充滿幹勁、領導有方的管理人員碰到一個有才華但欠缺動力的員工，事情會怎麽發展？如果公司委派一位從沒有管理經驗的人負責帶領專職小組、領導同事，結果會怎樣？當員工與老闆發生利益衝突，你如何在既不會失寵又不會失去民心的情況下圓滿解決勞資矛盾？辦公室裡學不到的，這裡通通告訴你。
作者簡介：
人力資源學、國民經濟學碩士，長年在各大中型企業中擔任HR總監。獨特的視角、理性的經濟頭腦糅合豐富的形象思維，將自己的人生經驗融合到一個個小故事中，闡述自己眼中的大千世界。
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