本書針對高校人力資源的有效性管理展開, 全書共分七章, 分別介紹了高校人力資源管理理論、人力資源優化配置、教師培訓與發展、管理激勵機制、績效管理、資訊化建設、人事檔案管理等, 從理論研究概述著手, 進一步介紹人力資源及其相關理論, 提出人力資源管理要從資源入手, 注重人性管理, 張揚人性優點, 強調人的可持續發展, 以實現團隊的最大效益, 具有很好的實踐指導作用。
購物須知
退換貨說明：
會員均享有10天的商品猶豫期（含例假日）。若您欲辦理退換貨，請於取得該商品10日內寄回。
辦理退換貨時，請保持商品全新狀態與完整包裝（商品本身、贈品、贈票、附件、內外包裝、保證書、隨貨文件等）一併寄回。若退回商品無法回復原狀者，可能影響退換貨權利之行使或須負擔部分費用。
訂購本商品前請務必詳閱退換貨原則。
收藏
二手徵求有驚喜
2024專利防護中