工人與清潔父之子法拉利，如何以非凡的人際互動進入哈佛商學院，在未滿四十歲即獲沃斯世界經濟論壇評選為未來全球領導者？
在辦公室中如何擁有良好的人際關係卻又不流於虛情假意？你相信出於無私的熱誠可以讓你贏得更多朋友嗎？法拉利以這種真誠的人際關係建立法，有別於一般與人脈相關的刻意逢迎。他將獨到的人脈拓展方式濃縮成務實、實證的原則，其中包括：
◎別斤斤計較
一切不單只是為己，而是在為己的同時，也讓對自己重要的人能獲得所需。
◎保持聯繫
隨時保持與人際圈的互動，不只在有求於人時。
◎別自個兒用餐
不管是在工作場合或參加社交場合，能見度都很重要，「隱於無形」比失敗更糟。
◎分享熱情
興趣分享是建立關係的基本要件，當你在生活中充滿對事物的熱情及一同分享對事物的同好時，拓展人際關係就不再是很大的挑戰。
人類是社群的動物，因為別人的行動，我們投入這世界，有賴他人存活。不論我們喜不喜歡，生命中幾乎無時無刻都因他人的活動而受益。
如果你還不太懂得如何經營自己的人脈，這本書絕對是最佳的人脈學習寶典；如果你已經清楚人脈要如何經營，相信這本書可以幫助你更上一層樓！
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