如果只是憑藉你的專業知識、學習背景、人際關係的話,那麼,你現在正站在懸崖的邊緣,隨時都會一落千丈。在福特公司的 年歷史裡,也有個別不思進取的人,他們或是滿足於當前的薪水待遇和職位,把精力放在別處,應付差事;或是對工作充滿了抱怨,等待著下班時間的到來。結果你可想而知,到最後他們不可能成為偉大的福特人。
無論你是否知道憑藉什麼去工作,都沒有關係。就在現在,我會把在福特公司學到的東西告訴給諸位,這些偉大、神聖的力量會幫助你成為一名卓越的人,無論是在工作還是生活中。
作者簡介:
Adam Miller
身為福特公司的高級管理人,他的文章多次見諸於福特公司的「工程世界」等期刊上。憑藉多年在福特公司的工作經歷,Adam Miller將他對為福特公司百年工作哲學的理解與諸位讀者一起分享。
目錄
前 言 /2
目 錄 /6
是否具備積極主動的習慣▽▽11
不要習慣於等待和沉淪▽▽12
為自己設定人生目標▽▽23
屈從于現狀使你的才華被埋沒▽▽22
不讓懶惰操縱你的人生▽▽28
平靜的池塘培養不出優秀的水手▽▽32
困境中,等待就是失敗▽▽37
不要讓自己陷入絕望中▽▽41
保持樂觀和夢想▽▽45
建立你的自信心▽▽52
為自己打氣▽▽57
是否具備破釜沉舟的勇氣▽▽63
勇於扔掉﹁雞肋﹂▽▽64
從失敗中求勝利▽▽69
我的優勢在哪里▽▽74
我的路在何方▽▽79
捕捉眼前的每一個機會▽▽83
主 創造成功的機會▽▽87
將時間看成金錢▽▽91
不要忽略常識▽▽96
不輕言放棄▽▽100
朋友是你擁有的最大資源▽▽105
想像自己在攀爬懸崖▽▽112
是否具備勤奮工作的精神▽▽117
找准位置,牢記職責▽▽118
比別人勤奮一點▽▽121
學會正確地思考▽▽126
培養自我管理的特質▽▽130
讓自己的工作變得有價值▽▽133
抓住工作的重點▽▽137
怎樣做這樣的工作報表呢▽▽139
學會與人合作▽▽142
將上司視為朋友▽▽146
維持你的職業信譽度▽▽149
讓自己愉快地工作▽▽154
為你的事業累積資本▽▽159
利用財富創造財富▽▽163
是否具備挑戰自我的態度▽▽169
激發自己的潛能▽▽170
技多不壓身▽▽174
緊張和輕鬆都會傳染▽▽178
經驗並不是萬能的▽▽181
管理者必須御駕親征▽▽187
人盡其才▽▽189
令客戶滿意▽▽193
做學習型的人才▽▽197
創造一個團結的團隊▽▽202
適應環境▽▽208
勇於承擔責任▽▽213
考慮別人的需要▽▽217
是否具備永不鬆懈的熱情▽▽223
把事業當作生命的一部分▽▽224
激發出自己的潛能▽▽228
站穩腳跟▽▽232
不可思議的激勵▽▽236
堅持不懈,直到成功▽▽242
困難是上帝的禮物▽▽246
沒有做不到,只有想不到▽▽252
我快樂,我奮鬥▽▽258
無所畏懼▽▽264
信念的價值▽▽272
要做就做最好▽▽278
善於發現的眼睛▽▽281
前 言 /2
目 錄 /6
是否具備積極主動的習慣▽▽11
不要習慣於等待和沉淪▽▽12
為自己設定人生目標▽▽23
屈從于現狀使你的才華被埋沒▽▽22
不讓懶惰操縱你的人生▽▽28
平靜的池塘培養不出優秀的水手▽▽32
困境中,等待就是失敗▽▽37
不要讓自己陷入絕望中▽▽41
保持樂觀和夢想▽▽45
建立你的自信心▽▽52
為自己打氣▽▽57
是否具備破釜沉舟的勇氣▽▽63
勇於扔掉﹁雞肋﹂▽▽64
從失敗中求勝利▽▽69
我的優勢在哪里▽▽74
我的路在何方▽▽79
捕捉眼前的每一個...
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