微軟秘笈：七大理想工作模式導讀

個人電腦改變了數以百萬計個人的生活、工作和思考方式。但是個人電腦沒有軟體等於廢物，有了軟體，卻能完成無數的工作任務。微軟是世界上最大、最富有的軟體公司，專門設計、製造個人電腦軟體，發展新產品的速度驚人（或者應該說嚇人）。我們不禁想，如果微軟無法因此變成世界上最有權勢的軟體公司，又有誰做得到？

微軟電腦和蓋茲的成功故事，是全球產、企業界的現代神話。本書作者親訪蓋茲本人和資深員工，過濾公司內部文件，總結微軟真正的企業文化，揭露以創意號稱的微軟究竟如何「壓榨」員工、管理創意落差、行銷獨占，完整呈現所謂的微軟「理想工作模式」；在這部「秘笈」中，我們終於知道世界最成功的軟體發展藍本，也終於明瞭微軟巨大的腦力壓榨機，如何以最新進的方式，無聲搾取全球各地軟體菁英份子的心血智慧……。

微軟文化的中心是一些非常反組織、反官僚的程式設計師，他們不喜歡規則、討厭結構、反對訂定計畫。微軟的競爭策略則是找到大眾市場，推出「好」但不是「頂好」的產品，再逐步改進，要求全球顧客跟他們一起升級。

作者簡介：

麥可．卡沙馬諾（Michael A. Cusumano）
在麻省理工學院的史隆管理學院教授策略與科技管理課程。理查．沙貝（Richard W. Selby）在加州大學教授資訊與電腦科學。

譯者簡介：

汪仲
加州大學洛杉磯分校社會學士，日本國際基督教大學碩士，歷任新聞局、英文中國日報編輯，現任職《工商時報》。譯有《歐元世紀》、《亞洲金融風暴》、《無疆界世場》、《微軟祕笈》等，譯著甚豐，曾榮獲新聞局評鑑為優良中譯作品。

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