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【考試簡介】
104年度第二次桃園大眾捷運公司新進人員甄試
報名日期:104年9月
考試日期(初試):104年10月
報考資格:年齡、性別不拘,學歷條件依各甄試類別而有所不同
(正確日期以正式公告為準)。
桃園大眾捷運公司以安全、可靠及優質的服務為使命,以持續提升顧客滿意度為目標,並有完善教育訓練、升遷、考核及福利獎金。桃園大眾捷運公司招考屬於不定期的特殊考試,主要視招考機關的用人需求提報招考,有意進入桃園大眾捷運公司服務的考生,可把握機會,提早準備。
詳細考情歡迎參閱三民輔考網站:
http://www.3people.com.tw/
※正確考試資訊以簡章為準※
【產品特色】
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※致勝關鍵:
《職業安全衛生管理搶分小法典》收錄最新修正、最完整的法規,完整掌握最新的修法動態及內容!條文編排簡明清晰,易讀好查,重要字句粗體底線標註,以強調其重要性。此外本書32開尺寸,便於攜帶,時時參考,擁有此書,助您強勢奪榜!
※實戰搶分:
上榜除研讀考科內容,熟悉考試題型與出題方向亦為得分關鍵,《職業安全衛生管理搶分小法典》穿插精選試題於相關條文後,常被出題的法條重點一目瞭然,讓法典不只是工具書,更是豐富題庫,並於書末收錄102~104年考科試題,透過試題演練,快速提昇應考實力!
作者簡介:
三民補習班權威名師
目錄
職業安全衛生管理法令
一、勞動基準法(104.07.01修正)
二、勞動基準法施行細則(98.02.27修正)
三、職業安全衛生法(102.07.03修正)
四、職業安全衛生法施行細則(103.06.26修正)
五、職業安全衛生設施規則(103.07.01修正)
六、營造安全衛生設施標準(103.06.26修正)
七、職業安全衛生教育訓練規則(103.06.27修正)
八、職業安全衛生管理辦法(103.06.26修正)
九、危險性工作場所審查暨檢查辦法(101.07.13修正)
附錄:最新試題詳解
102年經濟部所屬事業機構新進職員甄試試題
103年桃園大眾捷運公司新進人員甄試試題
104年台灣港務股份有限公司新進人員甄試試題
104年桃園大眾捷運公司新進人員甄試試題
職業安全衛生管理法令
一、勞動基準法(104.07.01修正)
二、勞動基準法施行細則(98.02.27修正)
三、職業安全衛生法(102.07.03修正)
四、職業安全衛生法施行細則(103.06.26修正)
五、職業安全衛生設施規則(103.07.01修正)
六、營造安全衛生設施標準(103.06.26修正)
七、職業安全衛生教育訓練規則(103.06.27修正)
八、職業安全衛生管理辦法(103.06.26修正)
九、危險性工作場所審查暨檢查辦法(101.07.13修正)
附錄:最新試題詳解
102年經濟部所屬事業機構新進職員甄試試題
103年桃園大眾捷運公司新進人員甄試試題
104年台灣港務...
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