春秋戰國時期的大周王室有如當今的證管會，而旗下的分封國就像一家家上市公司，至於公司的本益比、大戶的操盤手、散戶的命運……。所有的一切行為表現，在這個動蕩不圖謀即滅亡的時代裡，都顯得如此的現實與殘酷，又如此符合自然界的生存法則。
大周證管會重建市場秩序後，在各地相繼設立了控股公司掌控幾家大企業，以維護證管會的地盤。各家企業的董事長和執行長們各憑本事，施展身手，在市場上撕殺搶攻市場，不斷擴大自己的股權與市佔率。其中的績優股有齊國、楚國、晉國……。
齊國企業的首任董事長就是姜子牙。在數百年風雲變幻的市場環境下，姜子牙及其繼任者對內深化改革，聘請天才執行長，對內整頓公司內部關係後，對外強勢擴張，大肆收購小公司，逐漸奠定了獨霸市場的地位，一舉成為當時具有超級影響力的跨國集團……。
由此可知，春秋沒有亂成一鍋粥，戰國也不是一場遊戲。其實！大家經營有序，合理兼併，這才是真正的市場自由經濟！
危機、人才、競爭是這個時代的注腳！
誠然，這個時代，不是完美無暇的。
誠然，這個時代，不是難望項背的。
但是，誰敢否認這個時代的恢宏與偉大？
作者簡介：
楊關三，文字蠹蟲。曾獲榕樹下「八月鄉野」徵文獎，入圍首屆商小說大賽20強，著有《鄉野童年》、《八號碼頭》等。
作者序
中國人說：「富不過三代。」托爾斯泰說：「三代出一貴族。」兩句話加起來的邏輯就是：「中國出不了貴族。」這句話如果放在現代，是有根據的。諸位看看歷年富豪榜上，有多少人已經翻身落馬。胡潤富豪榜更是成了富豪們的落馬榜，猶記黃光裕登上富豪榜，屁股都還沒坐熱，就改吃牢飯了，更別說要富三代，那簡直是痴人說夢。
有個奇怪的現象：中國歷史綿延幾千年，沒出現文化斷層；但是，中國的名門望族卻更迭輪換，很少有哪個家族興盛不衰，即便是孔老家族、孟夫子家族，延續傳承的也只是排了幾十輩的輩分而已。中國的家族史就好像是一部不斷被革命的輪迴史。
從周武王滅商，建立周朝，傳續三十代，計三十七王，前後達七百九十一年。三十代？按照托爾斯泰的計算，大周嫡系個個都是超級貴族了吧！其實不然。我們看看大周那些王室嫡系分封國的多舛命運就知曉了。
特別是自西元前七七一年平王東遷，拉開了春秋的序幕後，周天子腳下的這些嫡系們就沒有一日不在惶惶中度過。整個中原亂成了一鍋粥，之前那種井然的秩序伴隨著野心和殺戮、雄心和抱負，像一鍋東北亂燉一樣全都下了鍋。
如果把此時的大周王室比作證管會，那麼其下的分封諸侯就是各上市公司的董事長，如姜太公、齊桓公、晉文公、秦穆公等；而像管仲、范蠡、樂毅、李斯之徒，無疑就是董事長任命的執行長—首席執行長了，各國小民則就是所謂的散戶。
每一個分封國就是一家上市公司，至於這家公司的獲利率、散戶的命運、機構的權謀，一切的一切，在這個風起雲湧的偉大時代，在這個不圖謀即滅亡的鐵血時代，顯得如此現實和殘酷，又如此符合動物界的生存法則。
下面，不妨讓我們以現代化的口吻，逐一看看春秋戰國那些執行長們的表現吧！
中國人說：「富不過三代。」托爾斯泰說：「三代出一貴族。」兩句話加起來的邏輯就是：「中國出不了貴族。」這句話如果放在現代，是有根據的。諸位看看歷年富豪榜上，有多少人已經翻身落馬。胡潤富豪榜更是成了富豪們的落馬榜，猶記黃光裕登上富豪榜，屁股都還沒坐熱，就改吃牢飯了，更別說要富三代，那簡直是痴人說夢。
有個奇怪的現象：中國歷史綿延幾千年，沒出現文化斷層；但是，中國的名門望族卻更迭輪換，很少有哪個家族興盛不衰，即便是孔老家族、孟夫子家族，延續傳承的也只是排了幾十輩的輩分而已。中國的家族史就好像是一部不斷...
目錄
1. 超級操盤手—姜太公
2. 從執行長到董事長的轉變
3. 一樁辭婚引發的血案
4. 一決高下
5. 管鮑之交
6. 小白，起來做事了
7. 九合諸侯，一匡天下
8. 一生的榮耀，一身的蛆蟲
9. 後霸王時代
10. 所謂的著名執行長—晏嬰
11. 借殼上市
12. 一鳴驚人齊威王
13. 強人窩裡的強人們
14. 最是那回眸一笑
15. 帝國斜陽
16. 中央大學
17. 無冕之王
1. 超級操盤手—姜太公
2. 從執行長到董事長的轉變
3. 一樁辭婚引發的血案
4. 一決高下
5. 管鮑之交
6. 小白，起來做事了
7. 九合諸侯，一匡天下
8. 一生的榮耀，一身的蛆蟲
9. 後霸王時代
10. 所謂的著名執行長—晏嬰
11. 借殼上市
12. 一鳴驚人齊威王
13. 強人窩裡的強人們
14. 最是那回眸一笑
15. 帝國斜陽
16. 中央大學
17. 無冕之王
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