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前瞻人才素養:從組織功能到人才資本,高階人力資源管理者都在修的七大關鍵職能

作者:王遐昌
出版日期:2021-04-14
人才流失比貨幣流失更可怕從高階人力資源管理者關鍵職能模型,探討上班族自我成長路徑,提供全方位解讀高階人力資源管理者,從組織功能到人力資本的致勝關鍵!好的管理不僅「用才」,也需「育才、留才」,要使企業穩 ...

人才管理大戰略 決定企業長期強盛或短暫成功的關鍵經營技術

出版日期:2015-04-02
出版社:大寫出版
台灣企業最需要的第一部科學化、系統化人才管理書未來全球競爭的最稀有資源,是人才!各國經營決策者最終的難題,也是人才!我們該從哪裡開始?才能面對人才不足、關鍵領導職務匱乏的困境?全球企業的「人才大戰」在 ...

【牛津通識課21】人力資源管理:僱傭關係與組織競爭力

出版日期:2024-02-28
出版社:日出出版
人力資源管理為什麼重要? 員工是資產還是成本?在組織中該由誰來執行人力資源管理?全球大危機新冠疫情為人力資源管理帶來什麼轉折與新課題?人力資源管理的演進突顯它長久以來以「人」為本——關注員工福祉。在傳 ...

高績效管理

作者:能力雜誌
出版日期:2006-10-16
在企業中,員工是如何被驅動?是現金?股票?升遷?是個人成長?還是怒罵責罰?答案皆有可能。隨著經濟的發展與變遷,企業創辦人的價值觀、公司的企業文化以及個人的期望需求等因素,不同的組織會呈現出多元化的激勵 ...

傑克威爾奇教你學領導

出版社:方圓文化
二手書徵求
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人力資源管理:本土觀點與實踐

作者:張緯良
出版日期:2008-01-01
出版社:前程文化
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.落實本土人力資源管理實務- 組織的人力資源受到法規的重重限制,而不同的人力資源法令塑造不同的人力資源管理發展環境。本書專章介紹國內人力資源管理的法令體系,並提出各主題對應的法規及其對人力資源管理實務 ...

將才學-你的職場戰力升級計劃

作者:翁靜玉
出版日期:2007-07-01
出版社:就業情報
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翁靜玉,已經成為「就業」的代名詞。她是「草莓族」這個概念的發明者,創辦了台灣第一本職場就業雜誌、成立了國內第一個職涯諮商學院,更是各種創新招募活動的開路先驅。從人資主管、大學校長到政府官員,都從她的文 ...

最困難的事,別交給最有能力的人:這些帶人技巧,你最好早點知道

出版日期:2010-11-26
出版社:大樂文化
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「英文有一句諺語說:『沒有壞學生,只有壞老師。』我相信這句話也可以用在企業界--沒有不好的員工, 只有不稱職的主管。」  林挺生(1918-2006),大同集團前董事長 本書精煉出40個 ...

將才學(2):60個職場致勝戰

作者:翁靜玉
出版日期:2009-07-01
出版社:就業情報
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翁靜玉,已經成為「就業」的代名詞。她是「草莓族」這個概念的發明者,創辦了台灣第一本職場就業雜誌、成立了國內第一個職涯諮商學院,更是各種創新招募活動的開路先驅。從人資主管、大學校長到政府官員,都從她的文 ...

奇異GE如何把人力,變人才?:從不說「做得不錯」,明白指出「你還不會什麼、該學會什麼」的風格,奇異這樣讓你成為菁英

作者:安渕聖司
出版日期:2015-10-02
出版社:大是文化
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包括Google在內,美國公司想找高階主管,第一個念頭就是「去奇異找找看」! 待過奇異的人,為什麼會變成這麼強? 血汗?爆肝?不是奇異的做法,他們讓人出類拔萃的方法,很「實在」。 臺大國際企業研究所教 ...

團隊合作培訓遊戲(增訂三版)

作者:任賢旺
出版日期:2014-11-25
出版社:憲業企管
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這本《團隊合作培訓遊戲》的書籍,是增訂三版,深受企業讀者喜愛,本書經過精心設計而成的,主要為提升團隊績效,透過輕鬆、有趣的培訓遊戲,,針對員工而推動的各種培訓活動,從而改善你的行為與動力。英國有句諺語 ...

一線員工成就一流企業

作者:中澤康彥
出版日期:2015-08-27
出版社:遠見雜誌
擁有百年歷史的日本星野集團,15年前還只是長野縣內一間老企業。但第四代社長-星野佳路接班後,短時間內成為日本最具規模的飯店集團。融合傳統的「款待」精神及西方開放的管理風格,星野佳路授權第一線員工,讓3 ...

部屬的哲學

作者:江口克彥
出版日期:1999-06-24
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本書是江口克彥繼《主管的哲學》之後最新著作,旨在闡述身為部屬之道。作者提到,在每一個職場上,不管人多人少,每一樣工作總要透過分工合作才能順利達成,而這當中自然就包括了主管和部屬的關係,兩者如何進退適度 ...

會讓你抓狂的才是好工作:51則比別人更接近成功的思考邏輯

作者:中谷彰宏
出版日期:2008-08-05
出版社:春光
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老闆的指示不夠明確,老是讓你東猜西想摸不著頭緒!明明做牛做馬的是你,偏偏老是被主管搶功!一個CASE還沒完成,下一個又丟了過來!雜七雜八的狀況多到快讓你快抓狂!如果這就是你的工作寫照,恭喜你!這表示你 ...


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